Животопис - дефиниција, шта укључити и како обликовати

Животопис, често скраћен као ЦВ, документ је који кандидати за посао користе за излагање свог академског и професионалног професионалца. Термин професионалац односи се на свакога ко зарађује за живот обављањем активности која захтева одређени ниво образовања, вештине или обуке. достигнућа. Користи се за пријављивање на радна места у областима у којима је потребно одређено знање или стручност особе. Животопис је обично дужи од животописа и мора садржавати информације које регрут треба да верификује вештине, искуство и образовне квалификације кандидата.

Кратка биографија

У многим земљама биографија је обично први документ који потенцијални послодавац гледа приликом прегледа кандидата за разговоре за посао. Ова листа укључује најчешћа и најчешћа питања за интервјуе и одговоре за финансијске послове и каријере. Постоје две главне категорије: бихејвиорални и технички, програми стипендирања, пријаве за грант или стипендије. Приликом слања животописа и других докумената за пријаву послодавцу, неки кандидати могу да одаберу да физичке копије документа пошаљу препорученом поштом или електронском поштом, у зависности од тога шта је будући послодавац назначио на огласу за посао.

Шта укључити у свој ЦВ

Подаци укључени у биографију могу се разликовати од појединог кандидата до другог, јер неки кандидати могу одлучити да укључе само оне податке који су релевантни за посао за који се пријављују. Следе типичне компоненте животописа:

1. Лични подаци

На врх животописа напишите своје пуно име и контакт податке, као што су број телефона, адреса е-поште, адреса препоручене поште итд. Испод података о контактима наведите информације које описују ко сте.

Типични лични подаци могу укључивати пол, датум рођења, владин идентификациони број. Социјално осигурање Социјално осигурање је програм америчке савезне владе који пружа социјално осигурање и бенефиције људима са неадекватним приходима или без њих. Први социјални, брачни статус и националност. Можете одабрати да укључите личне податке ако су релевантни за посао за који се пријављујете или ако је послодавац претходно затражио те податке.

2. Образовање

Информације о образовању укључују списак образовних програма које сте похађали и године и назив институције коју сте похађали. Идеално би било да укључите информације о факултету, постдипломским и постдипломским школама које сте похађали, курсевима које сте похађали и години када сте дипломирали на програму.

Неки послодавци могу такође захтевати да наведете оцене / награде које сте стекли на различитим нивоима образовања. Послодавци користе информације о образовању да утврде да ли се ваше професионалне квалификације подударају са захтевима за посао на позицији за коју се пријављујете.

3. Радно искуство

Одељак радног искуства захтева да наведете своје недавно радно искуство које је релевантно за радно место за које се пријављујете. За сваку позицију на којој сте раније били, наведите име послодавца (компаније), ваше специфичне улоге и трајање запослења.

Такође, обавезно наведите резиме дужности које сте обављали у свакој компанији и сва достигнућа / награде које додељује послодавац. Наведите релевантно радно искуство почев од најновијих положаја на којима сте били.

4. Почасти и награде

Ако су вам додељене било какве награде на академском нивоу или током претходног запослења, наведите их овде. Награде могу укључивати и награде декана. Листа декана на резимеу. Деканова листа на резимеу треба да буде укључена поред вашег просека оцена (ГПА). Воде се расправе око тога да ли то треба укључити или не. Неки професионалци то сматрају сувишним, непотребним додавањем биографије. Овај водич ће вам показати како да ставите деканску листу у свој животопис, почасне дипломе, председничке награде, професионалне сертификате или награде или награде које послодавац додељује за изврсност.

5. Вештине

Ако поседујете одређене вештине, а нисте их поменули у осталим одељцима биографије, наведите их овде. Вештине могу да укључују језичке, рачунарске, возачке, напредне софтверске вештине итд. Требале би бити релевантне за посао за који се пријављујете.

6. Публикације и презентације

Ако сте објавили академске или конференцијске радове, требало би да их наведете у овом одељку. Укључите радове које сте искључиво написали, оне у коауторству са другим људима, као и оне којима сте дали допринос. Не заборавите да назначите назив радова, годину издања и имена коаутора, ако је применљиво.

Такође, укључите радове који су представљени током конференција и удружења и наведите назив рада, назив конференције и датум када је рад представљен. Овај одељак је укључен приликом пријављивања за академско радно место.

7. Чланство у стручним телима

Потенцијални послодавац може да захтева од подносилаца захтева да буду чланови одређених професионалних тела. Овај одељак се углавном односи на одабране позиције као што су рачуновође, инжењери, геодети, ИТ професионалци итд. Наведите сва професионална тела и удружења којима припадате и статус вашег чланства.

Како обликовати животопис

Следе нека од правила којих се требате придржавати приликом форматирања животописа:

1. Дужина

ЦВ не сме бити предугачак и не прекратак. Дужина биографије зависи од образовања и радног искуства које сте стекли током година. За почетна радна места, дужина ЦВ може бити од једне до две странице, док дужина може ићи до 10 страница за места која захтевају више квалификације и искусније особље.

2. Величина фонта

Када пишете животопис, користите фонт који се лако чита и примените га на цео документ. Препоручени стилови фонтова укључују Ариал, Цалибри, Цамбриа и Тимес Нев Роман. Величина фонта треба да буде између 10 и 12 тачака. Наслови би требало да буду подебљани како би се разликовали од осталих информација и биографија организована.

3. Правилна граматика и правопис

Слање ЦВ-а који садржи правописне, временске или граматичке грешке само би вам покварило шансе да уђете у ужи избор за интервју. Пре него што пошаљете ЦВ свом будућем послодавцу, проверите га неколико пута да бисте исправили грешке. Или замолите пријатеља да прегледа ЦВ да ли има грешака.

Додатна средства

Хвала вам што сте прочитали Финансијев водич за писање биографије. Финанце је званични добављач глобалног аналитичара за финансијско моделирање и вредновање (ФМВА) ™ ФМВА® сертификација Придружите се 350.600+ ученика који раде у компанијама попут Амазона, ЈП Моргана и Ферраријевог сертификационог програма, осмишљеног да помогне свима да постану финансијски аналитичари светске класе . Да бисте наставили напредовати у каријери, додатни ресурси у наставку биће вам корисни:

  • Најбољи фонт за наставак Најбољи фонт за наставак Као витални визуелни аспект животописа, изабрани фонт може играти важну улогу у доношењу жељеног посла појединца. Најбољи фонт за животопис је онај читљив и пријатан за читање. Сазнајте зашто су Тимес Нев Роман, Ариал, Цалибри најбољи фонтови за употребу
  • Нагиб лифта Нагиб лифта Такође назван говором лифта, нагиб лифта је кратак и сажет говор који говори о томе ко сте, шта радите и шта желите да постигнете. Назван је као такав јер би требао бити довољно кратак и уверљив да се можете представити током вожње лифтом.
  • Пропратно писмо за инвестиционо банкарство Мотив за пропратно писмо за инвестиционо банкарство. Научите како да напишете мотивационо писмо инвестиционог банкарства (аналитичара или сарадника) уз наш бесплатни водич и образац. Да бисмо вам помогли да прођете кроз поступак скрининга, створили смо овај водич за писање вашег писма за позицију инвестиционог банкарства.
  • Нивои познавања језика Нивои познавања језика За свакога ко се бави каријером у корпоративним финансијама, може бити важно да у свој животопис и пријаву за посао уврстите ниво познавања језика. Постоји пет нивоа знања језика, а многи послодавци захтевају најмање ниво три, што је у основи професионални (функционални) ниво радног знања.

Рецент Постс

$config[zx-auto] not found$config[zx-overlay] not found