Поред плата, многе компаније својим запосленицима нуде и друге бенефиције као што су пензијски планови, здравствено осигурање, бенефиције, чланарина у фитнесу или планови животног осигурања. Постоје врло специфични захтеви око рачуноводства пензија, који ће бити наведени у овом чланку.
За редовне бенефиције рачуноводство је релативно једноставно - послодавац евидентира трошак за износ накнада које запослени зараде у години.
Међутим, рачуноводствени третман постаје компликованији када запослени стекну права на бенефиције САДА, али те бенефиције добију касније, у БУДУЋНОСТИ. Јасан пример такве бенефиције је пензија.
Да бисте сазнали више, одмах покрените Финанце-ове курсеве рачуноводства на мрежи!
Како функционише пензија
Пензиони планови су најбоље сажети у дијаграму. Следећи дијаграм приказује три главна играча: послодавца, запосленог и пензијско поверење.
Пензијски фонд је правно лице које држи пензијска улагања и средства исплаћује касније, када је то потребно.
Трустовима управљају повереници, који су независни од компаније. У наставку можемо испитати неколико односа.
Веза 1: Запослени пружају услуге послодавцу и заузврат примају зараде.
Веза 2: Послодавци доприносе пензијском фонду.
Веза 3: Средства се користе из пензијског фонда за плаћање запосленог у будућности, а понекад запослени такође могу да дају доприносе у фонду.
Да бисте сазнали више, одмах покрените наше курсеве рачуноводства на мрежи!
Две врсте пензија
Данас постоје две врсте пензија. Један је план дефинисаних доприноса, а други план дефинисаних давања. Испод је табеларно поређење између ова два:
| Дефинисани план доприноса | План дефинисаних погодности |
| Овај план прецизира колико новца послодавцу треба да уплати у пензијски план. | Овај план прецизира колико ће запослени примати у исплатама током пензионисања. |
| Инвестицијски ризик је на запосленима. | Ризик улагања сноси послодавац. Одливи из пензијског фонда према запосленима су унапред прецизирани. |
| Књижење: ДР Пензиони издаци ЦР Цасх | Унос у часопис: Сложенији. Објашњено у наставку. |
Да бисте сазнали више, одмах покрените наше курсеве рачуноводства на мрежи!
План дефинисаних накнада
Према плану дефинисаних накнада, запосленом се гарантује одређени износ накнада / исплата у будућности. Будући да се исплате пензија обично обављају много касније у будућности, постоји јасна временска разлика између тога када запослени примају будуће исплате и када запослени стварно остварују те бенефиције. Због ове разлике, компаније морају да користе обрачунску основу, уместо када се новац мења.
Поступак обрачуна пензија за планове дефинисаних давања захтева:
- Утврдите фер вредност имовине и обавеза пензијског плана на крају године
- Одредите износ расхода за пензију за годину која се извештава у билансу успеха
- Вреднујте нето стање имовине или обавеза пензијског плана на основу фер вредности
Трошкови пензија су очекивана вредност и када се стварна вредност пензије разликује, та одступања се евидентирају кроз други свеобухватни приход (ОЦИ) према МСФИ. За канадске приватне компаније које се придржавају АСПЕ не постоји такав ОЦИ рачун.
Пример пензијског рачуноводства
Компанија КСИЗ има пензијски план са дефинисаним давањима. На крају 2015. године, фер вредност имовине и обавеза у пензији износила је 6 милиона долара. У 2016. години трошак за пензије износио је 10 милиона долара, а компанија је доприносила пет милиона долара пензијском плану. На крају 2016. године, фер вредност пензијске имовине и обавеза износила је 10 милиона долара. Да видимо како функционише рачуноводство пензија.
Да евидентира допринос компаније пензији
Одговорност на пензије дефинисане у износу од ДР 5.000.000
ЦР готовина 5.000.000
Да евидентира трошкове пензија
ДР трошак за пензију 10.000.000
Одговорност на пензије дефинисане ЦР 10.000.000
Да се пензијска обавеза прилагоди фер вредности
ДР Остали свеобухватни приход (ОЦИ) 1.000.000
ЦР Нето обавеза дефинисаних давања 1.000.000
Да бисте сазнали више, одмах покрените наше курсеве рачуноводства на мрежи!
Утврђивање расхода за пензије у рачуноводству пензија
Постоје четири важне компоненте које се морају узети у обзир при одређивању трошкова пензија:
- Тренутни трошак услуге: Повећање садашње вредности пензијске обавезе које произилази из тренутних услуга запослених
- Прошли трошкови услуге: Ови трошкови произилазе из покретања плана, измена и допуна плана и смањења броја запослених по пензијским плановима
- Трошак камате: Повећање укупне пензијске обавезе због протока времена
- Очекивани приход од средстава плана: Очекивани приход од имовине у пензијском плану, укључујући приход од улагања од камата, дивиденди и капиталних добитака
Обрачун осталих давања
Поред пензијског рачуноводства, компаније такође морају да обезбеде и друге бенефиције које се из рачуноводствене перспективе третирају слично пензијама.
На пример, неке компаније и даље плаћају медицинске услуге које користе бивши запослени који су отишли у пензију. То се види у неколико компанија у Сједињеним Државама.
Слично пензијским накнадама, компаније ће остварити трошак за бенефиције које су запослени стекли у тој години и створиће резерву за оне бенефиције које ће се пружати у будућности.
Иако се општа идеја може чинити директном, постоји неколико других фактора који се морају узети у обзир.
На пример, за разлику од исплате пензија, трошкови здравствених услуга могу се временом драстично променити и употреба ових услуга је нередовна у поређењу са ануитетним исплатама попут пензија.
Стога, када се обрачунавају друге бенефиције повезане са запосленима, неке могу захтевати одговарајућу професионалну и субјективну процену у зависности од ситуације.
Да бисте сазнали више, одмах покрените наше курсеве рачуноводства на мрежи!
Додатни рачуноводствени ресурси
Овај водич за пензијско рачуноводство је почетни водич неких нијанси руковања пензијама и другим давањима као књиговођа. Да бисмо вам помогли у напредовању у каријери, препоручујемо ове додатне корисне ресурсе из финансија:
- Теорија рачуноводства Теорија финансијског рачуноводства Теорија финансијског рачуноводства објашњава „зашто“ иза рачуноводства - разлоге због којих се трансакције извештавају на одређене начине. Овај водич ће вам помоћи да разумете главне принципе који стоје иза теорије финансијског рачуноводства
- Рачуноводство обезвређења гоодвилл-а Рачуноводство обезвређења гоодвилл-а До умањења гоодвилл-а долази када вредност гоодвилл-а у билансу стања предузећа премашује проверену рачуноводствену вредност ревизора, што резултира трошком отписа или умањења вредности. Према рачуноводственим стандардима, добра воља треба да се води као средство и процењује годишње. Компаније треба да процене да ли постоји умањење вредности
- Послови у јавном рачуноводству Рачуноводство Јавне рачуноводствене фирме састоје се од рачуновођа чији посао је опслуживање предузећа, појединаца, влада и непрофитних организација припремањем финансијских извештаја, пореза
- Сви рачуноводствени чланци Рачуноводство Рачуноводство је термин који описује процес обједињавања финансијских информација како би били јасни и разумљиви за све
